学校教师队伍整体素质高,教职员工总数131名,其中专任教师117人,教师平均年龄43岁,党员51名,中学高级职称30人,中级职称67人,中高级职称站专任教师比例高达83%。区学科带头人2人,区骨干教师5人。目前,学校正在开展“我当储能之星”的活动,搭建平台,依据教师的专业素养、学科特色、兴趣特长等因素,着力在各特色学科中打造出一批一专多能,具有国际视野的特色课程领军教师,争取在未来培养一些有一定市区影响力的特色骨干教师。
学校教师队伍整体素质高,教职员工总数131名,其中专任教师117人,教师平均年龄43岁,党员51名,中学高级职称30人,中级职称67人,中高级职称站专任教师比例高达83%。区学科带头人2人,区骨干教师5人。目前,学校正在开展“我当储能之星”的活动,搭建平台,依据教师的专业素养、学科特色、兴趣特长等因素,着力在各特色学科中打造出一批一专多能,具有国际视野的特色课程领军教师,争取在未来培养一些有一定市区影响力的特色骨干教师。